Décimo terceiro: como é dividido e quanto cai na sua conta
A segunda parcela vem com desconto de IR. Veja como o 1º e 2º pagamento funcionam e por que o valor não é exatamente 1/12 do salário.
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Décimo terceiro: como é dividido e quanto cai na sua conta
O décimo terceiro é um salário extra dividido em duas parcelas. Mas a segunda vem com menos dinheiro do que parece — por causa do IRPF.
A primeira parcela (até 30 de novembro)
Você recebe metade do salário bruto, sem desconto de IR. É o adiantamento. Se você ganha R$ 4.000, recebe R$ 2.000 limpos em novembro.
A segunda parcela (até 20 de dezembro)
O resto do salário, mas agora o empregador desconta:
- O INSS proporcional (sobre a parcela) - O IRPF sobre o valor total do décimo (as duas parcelas juntas)
É aí que o valor "encolhe". Quem está na faixa de 27,5% pode ver descontar quase 1/4 da segunda parcela.
Quem tem direito
Todo CLT com carteira assinada. Quem trabalhou só parte do ano recebe proporcional: 1/12 por mês trabalhado. Entrou em março? Tem direito a 10/12.
O erro de gastar tudo em novembro
Como a primeira parcela vem sem imposto, muita gente acha que o décimo é "dinheiro de graça" e gasta. Mas a segunda parcela já vem menor. O ideal é planejar as duas juntas: é 1 salário extra dividido, não um bônus sem imposto.
Quer ver exatamente quanto cai em cada parcela? Use a calculadora de décimo terceiro e ajuste os meses trabalhados.
Resumo
- 1ª parcela: metade do salário, sem IR (até 30/nov) - 2ª parcela: resto menos INSS e IR (até 20/dez) - Proporcional a meses trabalhados - Planeje as duas juntas, não só a primeira
Economista-chefe e mentora de finanças para famílias de classe média.
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